Por: OVER DORADO CARDONA
Presidente –ADIDA-
http://overdorado.blogspot.com
overdocar_colon@yahoo.es

Con gran alegría, entusiasmo y éxito se realizó la XXXII Asamblea General de Delegados(as) oficiales de la Asociación de Institutores de Antioquia –ADIDA- durante los días 26 y 27 de marzo de 2009.

Nuestro máximo evento democrático contó con la presencia de cerca de 660 delegados–as- de todo el departamento de Antioquia, que deliberaron en comisiones y en plenaria. Se reafirmó el poder de convocatoria sindical, pedagógico y político de nuestra organización. Se contó participación de los compañeros Albeiro Pulgarín- abogado constitucionalista-, Erik Pernet –Profesor y politólogo de la Universidad de Antioquia-, Jorge Humberto Valero –Abogado especialista en Derecho Laboral y Administrativo-; con Gustavo Moncayo –caminante por la paz y líder por el Intercambio Humanitario en Colombia-, Raúl Arroyave –Ejecutivo de la Dirección Nacional de la CUT, los Senadores del Congreso de la República: Gloria Inés Ramírez y Jorge Guevara, pertenecientes a la bancada del Polo Democrático Alternativo –PDA- y con los compañeros del Comité Ejecutivo de FECODE: Gonzalo Hoyos Álzate, Rosalba Gómez, Jairo Arenas y Álvaro Morales.


El trabajo en 4 comisiones y en la plenaria fortalecieron a ADIDA a partir del debate, la fraternidad, la participación democrática y las conclusiones, que dan respaldo a la gestión de la actual Junta Directiva de ADIDA, a pesar del comportamiento divisionista e informe irresponsable de quien cree que como individuo se puede poner por encima de los colectivos que son la Asamblea General de Delegados y la Junta Directiva.

Las consultas y la rendición de cuentas son elementos indispensables de la democracia, pues recuerdan a todos, dirigentes y base, que el poder reside en las mayorías y que aquellos encargados de la dirección están obligados a brindar informes objetivos, responsables y respetuosos de su gestión en todos los órdenes. En este sentido todas las dependencias y secretarias presentaron sus informes.


Se entregó el Plan de trabajo y acción de ADIDA para el año 2009 y el manual de funcionamiento de las subdirectivas municipales.

Lo anterior demostró la capacidad de trabajo de la Dirección, de las comisiones y equipos de la organización sindical. Hay un norte claro sustentado en la planeación, organización, ejecución, control y evaluación de procesos y resultados de ADIDA. La producción teórica y sus desarrollos prácticos son los ejes en el enfoque de trabajo, que necesariamente están transversalizados por la investigación.

La unidad, la organización y la lucha son las herramientas indisolubles de la organización para adquirir mayores posibilidades de éxito en nuestras metas.
ADIDA, con un plan de trabajo, de acción y un balance social.

La Junta Directiva de ADIDA aprobó un Plan de Trabajo y Acción; la proyección presupuestal y social para el año 2009; realizó el taller de presupuesto donde se aprueba (en dos debates) la ejecución financiera y el balance social del año 2008. Este ejercicio democrático de la dirección fue refrendado por la XXXII Asamblea General de Delegados(as), que ratificó su gestión y conducción financiera, administrativa, pedagógica, sindical y política.

El manejo financiero del presente periodo, demuestra:

· Informe y balance de gestión de 2008.
· La proyección presupuestal para el 2009.
· Informe contable.
· Balance social y comparativo. Con notas de balance y estado de resultados.
· Flujo de caja.
· Fondo de auxilio solidario por muerte del educador.
· Estado de resultados cursos del CEID 2008.
· Presupuesto de secretarias.
· Y notas al proyecto de presupuesto.

Donde este informe le permitió a los delegados y delegadas tener claridad sobre el manejo de los recursos financieros en ADIDA. Mostrar que esta es una organización sólida financieramente y que está al servicio de los maestros y las maestras.

Se demostró en la XXXII Asamblea con el derecho a réplica, que el informe del “Fiscal”, no cumple con los parámetros técnicos, ni con los procesos y conductos regulares financieros y constitucionales. Lo que llevo a caracterizar dicho informe como irresponsable, divisionista de quien se cree que “controla” el sindicato.

ADIDA, funciona y funcionará con la democracia sindical y no con seudocontroles e informes irresponsables y divisioinistas.

La Asamblea General de Delegados –as- ADIDA, es la máxima instancia en la toma de decisiones y después está la Junta Directiva, por encima de la cual no hay ningún cargo (de directivo sindical) que pueda imponerse, so pena de violentar la democracia sindical y la institucionalidad.

Los delegados y delegadas reflexionaron, debatieron y tomaron decisiones frente a un informe irresponsable, violatorio del debido proceso y destructor de la organización sindical. Es claro que la réplica de los miembros de Junta Directiva y personas con responsabilidades en ADIDA (afectadas por el informe irresponsable y divisionista) en la plenaria del 27 marzo, deja mal parado a quien se considera el “control” absoluto del Sindicato, por encima de la Junta y la Asamblea. Obviamente, después de la réplica, las propuestas sobre la ejecución, balance social de 2008 y proyección presupuestal del 2009 fueron aprobadas por inmensa mayoría. Se dejó claro el nivel de unidad y organización de ADIDA.

ADIDA, una organización en disputa por su capacidad sindical, pedagógico, político y económico, por quienes trabajamos por construir y avanzar y quienes lo hacen para dividir, saciar sus apetitos personales y destruir este bastión de lucha.

Nuestra organización tiene cerca de veintitrés mil afiliados-as-, setecientos delegados y delegadas, once Directivos-as- sindicales, ciento cuatro subdirectivas municipales (cerca de setenta y seis funcionando); tiene presencia en los ciento veinticinco municipios del Departamento de Antioquia, se rige por la democracia sindical, tiene un patrimonio cercano a los diez mil millones de pesos y un presupuesto para el año 2009 de cinco mil ciento cincuenta millones de pesos. Hablamos de una organización que se convierte en bastión de lucha y disputa con fuerzas oportunistas y divisionistas, que en última instancia benefician al gobierno.

En ADIDA, construimos y avanzamos: “Educando al Fragor de las Luchas del Magisterio”, veamos:

· Se aprobó el ingreso de 1.530 nuevos socios, como comportamiento institucional y respuesta para mostrar al sindicato al servicio de los docentes.
· La Secretaría de Prensa y Propaganda y sus medios de comunicación: Despertar Educativo TV y Radio, el Periódico ADIDA Informa y los Noti-ADIDA se han orientado en función de una denuncia activa y permanente frente a la problemática gremial, política y social que se vive en el departamento y el país. Se ha gestionado para que éstos aporten no sólo en la información sino en la formación pedagógica, sindical, social y política.
· La Secretaria de Asuntos Pedagógicos y Educación Sindical a través de:
– El CEID desarrolló actividades pedagógicas, académicas y cursos de capacitación, reorganizó los grupos y las líneas de investigación: 1. Calidad de la Educación, 2. Sujeto pedagógico y condiciones materiales de la práctica escolar, 3. Necesidades Educativas Especiales, 4. Modelos pedagógicos alternativos. Lo anterior en función de avanzar en la conformación del Instituto Superior de Pedagogía –ISP-.
– La Biblioteca concertada ADIDA-COMFENALCO, posicionada en el sector educativo y cultural del departamento y el país.
– La Escuela Sindical de ADIDA –ESA- tuvo como eje de trabajo la afiliación de nuevos docentes. Desarrolla la producción teórica frente al régimen de contratación de los maestros y las maestras bajo el Decreto 1278 de 2002 y la formación político y sindical de un grupo de nuevos activistas.
· La Secretaria de Asuntos Laborales y Reclamos con la Comisión Jurídica y la Comisión de Derechos Humanos, que brindan asesoría permanente, oportuna y eficaz a los docentes y a la Junta Directiva.
· La Secretaria de Cultura, Recreación y Deporte con la proyección social, cultural, deportiva y artística para los maestros y maestras y su familia.
· La Secretaria de Organización y Relaciones Intersindicales con el asesoramiento a las subdirectivas.
· Se ha realizado un trabajo intenso en función de fortalecer la estructura de la organización sindical, generando espacios de participación e interacción de la base con la Junta Directiva y sus dependencias.
· Se han realizado comunas, reuniones, jornadas pedagógicas y sindicales en un gran número de municipios e Instituciones Educativas.
· Se ha generado un ambiente importante de interlocución con los gobiernos de todos los entes certificados, con algunos se han logrado avances, sin pretender decir que las problemáticas del sector educativo estén resueltas. Es importante destacar el reconocimiento que hoy tiene ADIDA como organización sindical.
· Se han apoyado las orientaciones y tareas de FECODE; al mismo tiempo se han aportado propuestas para dar salidas a las diferentes reivindicaciones del magisterio.
· ADIDA no se ha limitado a la denuncia, sino que ha implementado la movilización y la producción teórica frente a las problemáticas concretas de los maestros y maestras, como la jornada laboral y escolar, la salud, las prestaciones sociales y deudas que tienen los gobiernos, tanto departamental como municipales; los traslados arbitrarios, la capacitación y la formación, la evaluación de desempeño y de periodo de prueba para los docentes regidos por el Decreto 1278 de 2002; los salarios descontados del 2001 y las primas departamentales.
· Se creó la Comisión de Directivos Docentes y de Jubiladas en la perspectiva del crecimiento y fortalecimiento de la organización sindical.
· Se ha apoyado solidariamente a los maestros y maestras que han sido objeto de represión por parte de los gobiernos certificados.
· Se participó en el Comité Departamental del Referendo por el Agua.
· Se ha hecho presencia activa en el movimiento de DDHH, no sólo departamental sino nacional.

Con la responsabilidad política, con la madurez y compromiso que nos ha caracterizado, hemos venido asegurando a cada paso que el desarrollo de nuestras actividades iluminen las tareas centrales y permanentes que hemos trazado para la organización sindical. Tenemos Unos ejes centrales, que en nuestro caso son tres: 1. Fortalecimiento y crecimiento sostenido de la organización sindical, 2. Defensa de la educación pública estatal, los derechos laborales y prestacionales del magisterio (especialmente en la salud de los maestros y maestras y su núcleo familiar), 3. Contribución al fortalecimiento del movimiento de oposición al gobierno y al régimen, que luche por una alternativa de gobierno democrático, progresista y de izquierda.

ADIDA, nuestras salidas:

· Insistir en una política para que los gobiernos reconozcan el papel de los maestros y maestras y, en consecuencia, se actúe con programas que incidan en la dignificación de la profesión y la carrera docente y en pro de los(as) estudiantes y comunidad educativa. Nuestra actitud debe ser de oposición y rechazo a las políticas neoliberales que desde el gobierno nacional, la gobernación y los municipios certificados se imponen y ejecutan.


· Confrontar las actitudes divisionistas (que afortunadamente son minoritarias en Junta Directiva y estructura sindical) que le sirven no sólo al gobierno, sino al apoliticismo, a la confusión de las bases y al paralelismo sindical. En ese sentido, hacemos un llamado a los delegados-as-, subdirectivas y base en general a rechazar estos personajes que llegan a los municipios e instituciones educativas con el ánimo de destruir lo colectivo y alimentar lo individual. Apoyemos nuestra organización sindical.

· Avanzar en la campaña de afiliación y fortalecimiento sindical impulsando las conclusiones, resoluciones aprobadas por la XXXII Asamblea y las tareas de la Junta Directiva.

· Apoyar el pliego de peticiones de FECODE y construir desde la base el pliego de peticiones departamental y de las entidades territoriales certificadas.

¡POR LA DEFENSA DE LA EDUCACIÓN PUBLICA ESTATAL, LOS DERECHOS LABORALES Y PRESTACIONALES (SALUD) DEL MAGISTERIO¡

¡ADIDA, LUCHANDO AL FRAGOR DE LAS LUCHAS DEL MAGISTERIO¡

¡QUE RENUNCIE URIBE¡

¡APORTEMOS EN LA CONSTRUCCIÓN DE UN GOBIERNO DEMOCRÁTICO Y PATRIÓTICO¡

¡QUE LA CRISIS LA PAGUEN LOS RICOS¡

¡VIVAN LAS JUSTAS Y UNITARIAS LUCHAS DEL PUEBLO ANTIOQUEÑO¡

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