Medellín, 12 de febrero de 2011. Reunión con compañeros y compañeras de 1278, del Equipo Magisterial Luis Felipe Vélez y Nuevos Maestros
(En la foto: Patricia Zuluaga, Gloria Barriga, Fredy Cano, Arley Córdoba y Andrés Felipe Velosa)

El objetivo central de la reunión fue capacitar a los maestros sobre la evaluación de competencias. Al frente de la capacitación estuvieron: Martha Alfonso, Gonzalo Hoyos, Over Dorado Cardona.
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Medellín, 12 de febrero de 2011. Reunión del Equipo Magisterial Luis Felipe Vélez departamento de Antioquia.
(En la foto: Oved Rojas, Verónica Alfonso, Gonzalo Hoyos y Over Dorado Cardona)

Asistieron cerca de 50 compañeros y compañeras del Equipo Magisterial a nivel departamental, la agenda de trabajo se desarrolló con la propuesta a probada en anteriores reuniones por nuestros integrantes. Control del plan de trabajo, informe nacional, informe departamental, propuestas para la asamblea general de delegados que se realizará en el mes de marzo en ADIDA.

(En la foto: Compañeros integrantes del Equipo Magisterial Luis Felipe Vélez)

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Bogotá, 11 de febrero de 2011. Junta Nacional de FECODE. Donde asisten 79 delegados y delegadas de los diferentes departamentos del país y el comité ejecutivo en pleno
(En la foto: Pante del comité ejecutivo de FECODE y delegados y delegadas de la Junta Nacional)

El orden del día fue el siguiente:

1. Saludos, asistencia y verificación del quórum.
2. Informe del fondo nacional de prestaciones sociales del magisterio.
3. Informe de derechos humanos.
4. Informe de presidencia.
5. Presentación de la propuesta de trabajo de la federación colombiana de educadores FECODE sobre:

a. Pliego de peticiones.
b. Estatuto de la profesionalización docente.
c. Plan de acción.
6. Análisis de los documentos y propuestas de trabajo.
7. Proposiciones y varios.

NOTA: La ampliación de los contenidos de esta junta de FECODE se hará en los informes 10 y 11 de la Secretaría de Asuntos Laborales y Jurídicos de FECODE. (Se encuentra acá)

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Bogotá, 10 de febrero de 2011. En el día clásico del periodista, la FECODE, rinde un cálido reconocimiento a sus periodistas y equipo de trabajo.
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Rionegro Antioquia – 03 de febrero de 2011. REUNION COMFENALCO-SUBDIRECTIVA DE ADIDA-INTEGRANTES DE LA JD ADIDA Y SECRETARIO DE ASUNTOS LABORALES Y JURIDCOS DE FECODE-SECRETARIA DE EDUCACION DE RIONEGRO-
(En la foto: Sergio Echeverry, César Aristizabal, presidente y secretario de asuntos deportivos de la Subdirectiva Rionegro, Gonzalo Hoyos Vicepresidente de ADIDA, Rubén Darío Orozco, Secretario de Educacion de Rionegro, Over Dorado Cardona Ejecutivo de FECODE y Dra Maniela Díaz de COMFENALCO  y otros)

COMFENALCO:

Rocio Puentes.
Sandra Corrales
Dra Manuela Díaz.

Subdirectiva ADIDA: Sergio Echeverry, Cesar Aristizabal.

ADIDA: Gonzalo Hoyos.
FECODE: Over Dorado Cardona

Secretaria de Educacion de Rionegro: Rubén Darío Orozco.

Planteamientos:

1. Sede recreativa.
• Macarena.
• Quirama.

2. Vivienda.

 Es la tarea de la administración municipal. Se va a presentar un proyecto de acuerdo municipal. Lotes para vivienda del magisterio de Rionegro.

3. Tarifas: Recreación.

4. Capacitación profesionalización:

4.1. Maestrías y doctorados.

4.2. Seminario en el oriente antioqueño: Rionegro 26 y 27 de mayo. Seminario dignificación de la función y el compromiso pedagógico y social de los maestro y las maestras.

4.3. Foros educativos.

4.4. Juegos del magisterio.

Secretaria de educ. de Rionegro:

 Reunión MEN con Secretarios de educación. Cajas de compensación comprometidos con las jornadas escolares.
 Debe existir la relación estratégica entre el magisterio y COMFENALCO.
 COMFENALCO, se distingue con sus propuestas. SOMOS.

COMFENALCO:

 Proyecto somos familia.
Línea de pobreza: $ 381.205.
Línea de indigencia $ 145. 829.
637 docentes
364 mujeres (70.8 %)
150 hombres.(29.2 %).
Edad promedio 40.2 años.
Nivel educativo: estudio profesional 52.9%.
Especialización o maestría: 43%.
Sin estudios superiores: 4.1 %

Ingresos:

1’2 SMLV 7%.
2’3 SMLV 37.7%.
3’4 SMLV27.8%

Vivienda:

83. 7% no posee vivienda.
98 FAMILIAS.
462 DOCENS.

CabeZa de hogar:

44.9%
Estrato:
1: 0
2: 21.4%.
3: 63.3%.
El municipio de Rionegro: Hay 179 docentes del 1278.

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